Mensajes del sistema


En esta página puedes...

RRecurso

CURSO DE TRABAJADOR ACOMPAÑANTE

Recurso

Recurso publicado por: NITTÚA

Creado en: 09/11/2012

Descripción del recurso

El Trabajador Acompañante, como perfil a incluir en cualquier estructura de producción, es el mejor aval para las personas que entran de nuevo a trabajar en una empresa, administración u entidad social, y esperan consolidar un puesto de trabajo. En función del puesto de trabajo, y de la situación particular de cada una de las personas, este perfil profesional será más o menos empleado en el proceso del trabajador de reciente incorporación manteniendo, en todo caso, una eficiencia en la gestión de su tiempo y capacidades.

El perfil, debidamente aplicado y con la formación oportuna, es un generador de valor social como gestor de personas dentro de la cadena de producción de las empresas.

El mayor beneficiario de la existencia del perfil es la persona que se incorpora al puesto de trabajo, especialmente si contemplamos, no sólo los beneficios tangibles donde otros actores pueden alcanzar mayores rendimientos sino también, los intangibles que son los más importantes en la gestión de personas. En la medida que esto sucede otros actores como la administración pública o las entidades sociales pueden alcanzar en mayor grado y con una mayor eficiencia sus propios objetivos, objetivos sociales y no financieros.

OJETIVO DEL CURSO

El curso de Formación del Trabajador Acompañante ha sido concebido para dar respuesta a un conjunto de intereses de las empresas españolas que se han planteado seriamente invertir en programas efectivos de Responsabilidad Social Corporativa de lucha contra la vulnerabildad social incorporando a sus estructuras Trabajadores Acompañantes. Para ello, este curso ofrece: Cobertura educativa al empresario y directivo de Recursos Humanos sobre esta figura profesional para poder implantar dichos programas en la empresa; Y contenido actualizado y sistematico al profesional que va a asumir las funciones de Trabajador Acompañante compatibilizándolas con su trabajo actual.

PROGRAMA DEL CURSO:

Bloque I: Las empresas y el problema de la exclusión social.

  • 1. La empresa como agente de integración social.
  • 2. Factores y perfiles de riesgo de exclusión social. El caso español. Tendencias.
  • 3. Los Servicios Sociales y la inclusión social: Recursos actuales de apoyo para la inserción.

Bloque II: Itinerarios de inserción social en la empresa

  • 4. El proceso de inserción social en las empresas de inserción y en las empresas ordinarias.
  • 5. Cambios en la gestión de la empresa ordinaria ante el reto de la inserción social: Nuevas figuras laborales (el Trabajador Acompañante y el Trabajador de Inserción).
  • 6. La figura del Trabajador Acompañante dentro de la empresa ordinaria.

Bloque III: Recursos básicos del Trabajador Acompañante

  • 7. Estrategias de relación entre los Trabajadores Acompañantes y los Trabajadores de Inserción.
  • 8. Recursos formativos de los Trabajadores Acompañantes.
  • 9. Recursos para la intervención ante problemas personales: conductas adictivas, los trastornos mentales y los problemas de salud sexual y reproductiva.
  • 10. Recursos para la intervención ante problemas sociales: la inestabilidad familiar, el desarraigo y la falta de redes sociales.
  • 11. Recursos para la intervención ante problemas psicosociales

Periodo de matriculación abierto ya hasta el 14 de enero de 2013

Impartición de febrero a septiembre de 2013

En el siguiente enlace tienes toda la información sobre el curso y la vía para matricularte.

Video de presntación

http://www.youtube.com/watch?v=X2mqcAh2P6o

Cómo conseguirlo

https://fundacionweb.uned.es/fundacionuned/simfun/

Se presentaran debidamente cumplimentados el formulario adjunto de solicitud de los impresos de matrícula.
Una vez comunicada al solicitante la admisión al curso, podrá proceder a formalizar su matrícula en los impresos oficiales que, a tal efecto se le enviarán desde la secretaría del curso.
El plazo de formalización de la matrícula iniciado desde el 5 de septiembre de 2012 termina el 14 de enero de 2013.

El comienzo oficial del curso tendrá lugar en febrero de 2013.

Detalles

Tipo de recurso
Audio/Visual
Sitio web
Lengua del recurso
Sitio web
http://www.trabajadoracompañante.com
Costo
Previo pago
Palabras clave
Área de interés

Mapa

Te inspiramos para que transformes tus ideas en acción